Die letzten Feuer
Bereits 1958 war Porto Marghera ein großes Industriegebiet:
7 Millionen Quadratmeter Fläche,
17 Kilometer schiffbare Kanäle,
24 Kilometer Kaianlagen,
32 Kilometer Straßen,
117 Kilometer Bahngleise,
200.000 Ampère Stromleistung.
Mehr als 300 Milliarden Lire private Investitionen,
180 Milliarden Lire Jahresumsatz,
25.000 Beschäftigte.
Wenn man zum Einstellungsgespräch kam,
- alle mussten zum Einstellungsgespräch -
musste man auch zum Betriebsarzt.
Wenn der Arbeiter den Raum betrat,
stand vor dem Tisch ein Stuhl
und auf dem Stuhl lag ein Sack.
Der Arzt sagte, man solle den Sack runternehmen und sich setzen.
Und der naive Pechvogel, der gerade dran war,
versuchte, den 50-Kilo-Sack anzuheben.
Wenn er es schaffte, musste er auf den Kaianlagen arbeiten,
dort, wo die Frachter entladen werden.
Es war ein versteckter Test der Arbeitsfähigkeit.
Er verdammte diese Person dazu, sich in kürzester Zeit massakrieren zu lassen.
Die Arbeiter von „San Marco“, dem Elektrostahlwerk,
waren körperlich ruiniert und anders als wir alle.
Sie waren gezeichnet von der Erschöpfung und der Hitze.
Sie arbeiteten an den Öfen, und die Direktion spendierte ihnen
großzügig einen Liter Milch am Tag und ein paar Zitronen
gegen die schreckliche Hitze, der sie ausgesetzt waren.
Diese Gestalten in ihren schwarzen, dreckigen und zerrissenen Klamotten
sahen aus wie Mulatten, sie machten großen Eindruck auf uns.
Zusätzlich wickelten sie - wie Soldaten
auf dem Rückzug aus Sibirien -
Stofffetzen um ihre Beine, ihre Ohren ...
Wir sahen diese Gestalten in der Fabrik herumlaufen,
sie wirkten wie Aussätzige.
Man sagte: der da kommt von „San Marco“.
In der Betriebskantine traf
man diese staubigen und stinkenden Gestalten.
Wir Jungen waren fassungslos.
So wollten wir auf keinen Fall enden.
Porto Marghera ist Standort für die Produktion
von Kunststoffen und -fasern, Ölen und Pflanzenfetten,
von Zweitschmelzen aus Eisen- und Nichteisenmetallen,
von Glas und dessen Verarbeitung,
von Kaltwalzblechen und Kabel,
von Öl- und Kohlederivaten und deren Destillation,
von Nichteisenmetallen und deren Weiterverarbeitung,
für die Verarbeitung von nichtmetallischen Mineralien, es gibt Hütten-, Stahl- und Walzwerke.
Sava bleibt!
Mein Vater starb uam 31. Dezember 1955,
und am 18. Februar 1956 habe ich bei Sava angefangen, wo er gearbeitet hatte.
Kaum in dieser Metallfabrik angekommen,
musste ich mich in einem Umkleideraum
mit Hunderten von Leuten umziehen.
In diesem Alter in einen Umkleideraum uvoller dreckiger Männer zu kommen,
die sich nackt auszogen und zu
30, 40 Mann unter die Dusche gingen,
den Eindruck könnt ihr euch vorstellen!
Und dann war dieser Metallbetrieb eine kommunistische Hochburg.
Ich kam zwar aus einer linken Familie,
mein Vater war so ein blassrosa Kommunist,
ich selber war in der Katholischen Jugend.
Darauf war ich stolz und trug ihren Anstecker.
Sie machten sich über mich lustig und nannten meinen Anstecker eine „Wanze“.
Alle Einstellungen liefen praktisch über den Pfarrer,
und zur Würde dieser Genossen gehörte es,
dem Dorfpfarrer kein Unrecht zu tun,
denn er hatte ja
für ihre Einstellung gesorgt.
Die Arbeiter arbeiteten - aber seit sechs Monaten ohne Lohn.
Am Vorabend hatten wir eine Versammlung gemacht
und beschlossen, dass die Arbeiter von Breda am nächsten Morgen
rausgehen und Flugblätter verteilen,
um den vorbeikommenden Autofahrern die Situation zu erklären.
Und wir sagten: Wenn ihr Hilfe braucht, dann lasst die Sirenen heulen.
Dann gehen wir aus den anderen Fabriken auch raus.
Tatsächlich hörten wir gegen 10 Uhr morgens die Sirenen.
Ich ging als erster aus der Fabrik raus,
ich wollte gerade etwas essen ...
Bei Breda war alles voller Rauch,
weil sie Tränengasgranaten warfen.
Doch der Wind war auf unserer Seite, der Rauch zog Richtung Polizei.
Wir stoppten die Granaten mit den Füßen und warfen sie zurück.
Und dann natürlich auch Steine.
Sie hatten Maschinenpistolen und wir nur Steine.
Noch heute kann man an der Mauer von Breda
die Einschusslöcher erkennen.
Plötzlich sah ich einen, der wie ein Zivilpolizist aussah.
Da waren 300 Polizisten und einer in Zivil,
im Fischgrät-Mantel, aber mit Helm auf dem Kopf.
Er zog eine Pistole und schoss damit in die Luft.
Danach fingen alle an zu schießen.
Manche schossen in die Luft, aber andere schossen auf uns.
Ich glaube, genau er hat auf mich geschossen.
Ich dachte, ich wäre am Bein verletzt,
aber später habe ich erfahren, dass ich sieben Bauchschüsse hatte.
Dann jedenfalls ...
... also einer wurde am Kopf getroffen, viele an den Beinen,
ein anderer war an der Lunge verletzt durch einen Gewehrkolben ...
aber anscheinend bekamen sie dann vom Präfekten den Befehl zum Rückzug.
Sie kamen nicht in die Fabrik, zu Breda hinein,
und deswegen gibt es Breda heute noch.
Die Arbeit bei Breda war schon immer prekär,
weil man immer darauf wartete, dass ein Reeder ein Schiff bestellte.
Wenn ein Reeder ein Schiff bestellte, gab es Arbeit, sonst nicht.
Nach dem Abschluss am Istituto Berna habe ich mich erfolgreich bei Breda beworben.
Ich hatte eine Probezeit, aber nur auf dem Papier,
denn vom Istituto Berna „gesponsorte“ Leute wurden immer eingestellt.
Wie üblich musste ich mir jeden Monat den Vertrag verlängern lassen.
Wir sind in der Situation, dass die Arbeit weniger wird.
Sie sagen, wenn es März, April oder eventuell Ende Februar
keine neuen Aufträge gibt,
wird die Werft von Porto Marghera dicht gemacht.
So sieht das die Firma.
Es gibt nicht viel Arbeit, das betrifft auch alle Werkverträge,
und da sagt die S.A.M.: Wir schließen die Werft.
Wenn weniger gearbeitet werden soll, weil es keine Arbeit gibt,
wer verlässt dann als erster die Werft ?
Die ausländische Firma, die 200 Leute hierher bringt,
statt der Firma, die schon hier in Italien ist,
die Sozialabgaben usw. hier in Italien bezahlt ?
Müssen die zuerst gehen ?
Nein, wir gehen, und sie bleiben !
Hör mal, ich glaube, so wie die Situation auf der Werft ist,
ist es unwichtig, wo die Firmen herkommen.
Hier geht es um etwas zutiefst Illegales.
Sie wollen die Werft dichtmachen, weil sie nur ein Ziel haben:
sie wollen die Gewerkschaft weg haben.
Wenn die Gewerkschaft weg ist, haben sie keine Probleme mehr.
Sie machen genau dasselbe wie viele andere Firmen hier drinnen.
In der Familie hieß es, die Fabrik bietet dir Sicherheit,
da hast du einen sicheren Arbeitsplatz. Also habe ich Bewerbungen geschrieben
an die jetzige ENEL, an Werften,
an die Schiffbauindustrie im Allgemeinen,
aber immer an Fabriken, weil die florierten,
weil die Sicherheit boten.
Ich schrieb mindestens vier Bewerbungen, wenn ich mich recht erinnere,
und als erstes hat Monteponi Montevecchio geantwortet.
Dort habe ich dann angefangen und bin 32 Jahre geblieben.
Ich kam Ende 1956 in die Fabrik, da war ich noch nicht mal 19 Jahre alt.
„Monteponi Montevecchio“, was bedeutete das ?
Ich dachte, es sei halt der Name einer Region in Sardinien,
wo sie Erz abbauen.
Dann wurde mir klar, dass sie zu Montecatini gehörten.
Der Konzern umfasste den kompletten Produktionszyklus von Zink
und von ein paar Nebenprodukten.
Aber der Großteil der Produktion war Zink.
Wie Ihr auch habe ich meinen Abschluss am Pacinotti gemacht.
Ich habe Chemie gewählt, weil es hier das Petrochemiewerk gab,
weil es hier das Industriegebiet gab.
Ich glaubte oder vielmehr hoffte auf eine lange berufliche Zukunft.
Nicht dass ich dachte, für immer im Petrochemiewerk zu bleiben,
aber ich hoffte, eine große Firma wie ENI
würde nicht in den nächsten zehn Jahren die Chemie aufgeben.
Im Petrochemiewerk wurden nur sehr wenige Arbeiter neu eingestellt.
Einige Arbeiter wurden nicht entlassen, sondern versetzt,
zumindest das haben wir erreicht. Aber viele gehen ins Ausland,
und entscheiden sich, ihr Leben komplett zu verändern.
Wir sollten eines nicht unterschätzen:
viele haben Angst, keine Arbeit mehr zu finden.
Wir geben nicht auf !
Arbeit! Arbeit! Arbeit !
Wir sind hier, weil wir die Solidarität der Mitbürger brauchen.
Wir fordern von der Kommunalverwaltung
einen politischen Plan für das Gebiet von Porto Marghera.
Dass ich im Petrochemiewerk von Marghera angefangen habe, war so etwas wie Schicksal.
Der Zufall wollte es, dass Verwandte von mir Ende der 50er Jahre
in diesem mörderischen Gebiet zu arbeiten begannen,
das heute als petrochemisches Zentrum Marghera bekannt ist.
Sie hatten - genau wie ich - einen Abschluss in Chemie.
Mein Eintritt in die Welt der Fabrik hing mit meiner Ausbildung zusammen.
Damals ging man aufs
Technische Institut Pacinotti in Mestre,
wo zu Beginn der Unterrichtsstunden die Sirene heulte.
Die zukünftigen Absolventen wurden schon vor dem Abschluss
auf eine Anstellung hin geprüft und bewertet.
Im November 1960, nach meinem Abschluss,
fing ich im späteren Petrochemiewerk an.
Der November ist an sich schon ein trüber und nebliger Monat,
zum Nebel der Lagune kamen noch die Rauchschwaden der Fabriken.
Und in dieser düsteren Welt begann ich mich zu bewegen
und wollte verstehen, was mit meinem Leben passiert war,
denn es war wirklich eine traumatische Erfahrung,
wie vorher nur der Verlust meines Vaters durch ein Schiffsunglück,
als ich sechs Jahre alt war.
Das war vielleicht das größte Trauma meines Lebens.
Die Stimmung in der Fabrik war ... „gehorchen und kämpfen“.
Es gab einen Haufen ehemaliger faschistischer Militärs,
die die Kommandostrukturen in der Fabrik in der Hand hatten.
Ihre Selbstdisziplin, ihre Organisationsfähigkeit,
wurden gebraucht, um solch ein Monster
rund um die Uhr am Laufen zu halten.
Nach zwei Monaten sah ich schon klarer.
Zu Beginn erledigte ich kleinere Arbeiten, die ganz angenehm waren,
weil der Winter anfing und ich drinnen im Warmen war.
Aber dann wurden die Arbeiter neu eingeteilt,
und nach zwei Monaten war ich auf einmal Schichtarbeiter
in einer neuen Abteilung, die eben deshalb ziemlich widerlich war,
namens „FAR“, das hieß „roter Schlamm“.
Sie war in der Testphase,
die Anlagaen funktionierten noch nicht richtig.
Ständig trat irgendwo Gas aus,
Schwefelsäureanhydrid, Schwefelsäure und solche Stoffe.
Gleich in meiner ersten Schichtwoche
trat eines Nachts Gas aus, Schwefeldioxid.
Das schnürte dir die Kehle zu, du konntest weder atmen noch arbeiten.
Über die Zukunft der Chemieindustrie ist die Stadt seit Jahren gespalten.
Die Auseinandersetzungen um die Umwelt verschärfen sich.
Die bekannten Figuren
tragen ihre Slogans und Wahlkampfsprüche vor,
aber haben kein echtes politisches Projekt.
Zur Verteidigung unserer Arbeitsplätze
und zur Verbesserung unserer Lebensbedingungen
kämpfen wir seit 1960 bei Breda, bei Vetrocoke,
bei Azotati, bei Ilva, bei Montevecchio, bei INA Montecatini
und in vielen anderen Fabriken.
Die Unternehmenshierarchie war so schroff,
dass die Untergebenen zu regelrechten Objekten gemacht wurden,
wogegen die Angestellten beinahe als menschliche Wesen erschienen.
Wir bekamen Lohn,
die Angestellten hatten ein Monatsgehalt.
Wenn einer von ihnen krank wurde, bekam er sein Gehalt weiter bezahlt.
Das war der Unterschied.
Es gab Beschäftigte erster und zweiter Klasse.
Warum hat ein Angestellter 30 Tage Urlaub
und ich nur 15?
Dabei geht es nicht nur ums Geld.
Wenn du 30 Tage hast, muss ich auch 30 Tage bekommen.
Warum muss ich 10 Stunden arbeiten, und du 8 ?
Wenn du 8 Stunden machst, dann ich auch.
Warum zahlen sie dir 100 Prozent, mir aber nur 60 Prozent Krankengeld ?
Für die Arbeiter gab es keine Tarifverträge.
Bezahlt wurdest du nach Gutdünken des Meisters,
des Abteilungsleiters, der Direktion.
Wenn zwei Leute die gleiche Arbeit machten,
gaben sie zum Beispiel dem einen 5 und dem anderen 10 mehr.
Einfach nach Sympathie!
Vergessen wir auch nicht, dass in den 50er und 60er Jahren
der Akkordanteil beim Lohn häufig bei 50-60 Prozent lag.
Du musstest wirklich arbeiten wie ein Tier.
Bonzen und Bourgeois, noch ein paar Monate, dann ist Schluss !
Wieder zuhause, heiser und die Hände schmutzig
Von den Steinen, aufgesammelt am Bahngleis.
Noch einmal – nach so langer Zeit
Fühlte ich mich bewaffnet und nicht schutzlos.
Gegen unsere ewigen Feinde.
Du hast in ihren Gesichtern
Den Spott und die Kälte gesucht.
Bei denen, die dich so oft verprügelt haben:
„Komm doch, Faschistenschwein, zeig es mir!“
Eine nicht gekannte Kraft und Wut.
Erster August, Mestre, 1968.
Unsere Fabrik war nicht mehr wettbewerbsfähig,
und deshalb wurde Sava Alluminio dicht gemacht.
Wir haben deswegen immer wieder gekämpft.
Nicht für die Rettung von Sava Alluminio an sich,
sondern dafür, dass diese Arbeiter weiter Arbeit haben,
dass die Produktion rechtzeitig umgestellt wird
auf höherwertige Arbeitsschritte der Aluminiumverarbeitung.
auf der Basis neuer Technologien.
Das geschah genau in den entscheidenden Jahren um 1968,
als die großen Kämpfe der Studenten stattfanden,
die großen Demonstrationen und Kämpfe überall in der Welt.
Gleichzeitig lief bei uns diese Umstrukturierung,
die die Firma in der Fabrik durchziehen wollte.
In den letzten Monaten haben wir es wirklich nicht geschafft,
eine allgemeine Antwort auf die Angriffe der Unternehmer zu finden,
andererseits sind die Unternehmer auch nur in wenigen Fällen durchgekommen.
In Porto Marghera haben es die Unternehmer ja
bis jetzt nicht geschafft.
Obwohl wir es nicht gut hingekriegt haben,
eine gemeinsame Antwort der Arbeiter zu organisieren,
sind die Unternehmer nicht durchgekommen, wo die Fabriken sich bewegt haben.
Ich zum Beispiel war damals Mechaniker
in einer Spezialabteilung, wo Lösungsmittel hergestellt wurden,
wie Tetrachlorethan, Trichlorethylen ...
Innerhalb dieses Produktionsprozesses
war ich für die Wartung der Maschinen zuständig.
Ich arbeitete als Techniker in der angewandten Forschung
in der Abteilung CV6, die traurige Berühmtheit erlangte,
mit die traurigste Berühmtheit des gesamten Industriegebiets,
wir stellten PVC her,
die sogenannte Emulsionspolymerisation.
Es war eines der vielen veralteten und wackligen Patente,
die Monsanto an die Edison-Gruppe verkauft hatte
und die einen großen Einsatz an menschlicher Arbeitskraft erforderten.
Das heißt, dass alle, Arbeiter wie Techniker, in den Tod geschickt wurden
in diesen Anlagen, wo das Gas Vinylchlorid,
das schon damals als krebserregend bekannt war,
fast offen verarbeitet wurde,
weil das komprimierte, verflüssigte Gas
durch undichte Rohranlagen floss,
durch eine ganze Reihe
von ziemlich stümperhaften Anlagen.
Bruno Massa stellte mir seine „Freunde aus Padua“ vor.
Das war 1965, 66,
er stellte mir Guido Bianchini, Toni Negri, Luciano Ferrari Bravo vor.
Die Gesichter kannte ich schon,
weil sie Flugblätter an den Fabriktoren verteilten.
Ich hatte sie gesehen, aber keinen Kontakt mit ihnen aufgenommen,
weil sie im Ruf standen, 'agents provocateurs' zu sein.
Ich lernte Massimo Cacciari kennen und andere sehr junge Leute,
die von draußen kamen, aber sehr aufmerksam
die Veränderungen in der Fabrik verfolgten.
Wir begannen, erste politische Vorschläge zu erarbeiten.
Es war das erste Mal, dass ich wirklich davon hörte
und verstand, was ein Streikposten war,
was es hieß, eine Forderung aufzustellen,
welche Alternativen zur Akkordarbeit es geben könnte,
was eine Ausbildung sein könnte,
was Qualifizierung heißen könnte.
All diese Dinge kannte ich vom Namen her,
aber weder die Partei noch die Gewerkschaft
waren in der Lage gewesen, dir das gut zu erklären.
Im Petrochemiewerk stellten wir 1968
die Forderung auf, dass die Produktionsprämie für alle
um das gleiche erhöht wird, für die Gelernten wie die Ungelernten.
Wir haben es geschafft, eine Tarifforderung aufzustellen,
die dann von der Gewerkschaft offiziell übernommen wurde,
dass ein Teil der Produktionsprämie
prozentual berechnet werden sollte,
aber der andere Teil für alle gleich sein sollte.
Und zwar 5000 Lire mehr für alle.
Angesichts der gestiegenen Produktion
und des Kaufkraftverlusts
waren diese 5000 Lire lächerlich.
Aber trotz dieser lächerlichen Summe,
hat dieser Ausdruck von Egalitarismus, diese 5000 Lire für alle,
das Bewusstsein erweitert und
zu einer erbitterten Auseinandersetzung geführt,
bis die Institutionen sich fragten:
Warum zum Teufel sind die Unternehmer so stur wegen 5000 Lire,
diesem lächerlichen Betrag?
Sie regten sich auf über die "Gleichmacherei"!
Es war politisch!
Mit der Besetzung des Bahnhofs und dem Blockieren der Züge
sind wir an die Grenze dessen gegangen, was die Institutionen akzeptieren konnten.
Die Parteien müssen uns helfen, die Institutionen. Wir sind das Volk!
Ich weiß, dass mein Arbeitsplatz an eine bestimmte Qualifikation gekoppelt ist.
Statt vom Arbeitsplatz zu sprechen, was mir vorkommt wie ...
Aber für mich ist er zentral, unverzichtbar !
Ich spreche von Rechten, von Würde.
Guten Tag alle zusammen. Wir sind Arbeiter aus dem Petrochemiewerk.
Die Würde kommt meiner Meinung nach ... kommt vor der Arbeit.
Im Gegenteil, für mich kommt sie von der Arbeit!
Ohne Arbeit hast du keine Würde, du hast nicht mal Rechte.
Dann bist du ein Penner.
Das ist der Angriff auf meine Würde,
denn wenn mir am Monatsende das Geld ausgeht,
bedeutet das, dass ich keine Würde mehr habe.
Ich habe Arbeit, aber wenn es dabei immer weiter abwärts geht,
verliere ich zunehmend meine Würde.
Niemand hält den Zauberstab in der Hand,
niemand will Verantwortung für Entscheidungen übernehmen.
Seit Jahren organisieren wir Sachen zu unserer Verteidigung.
Wann machen wir einen neuen Vorschlag, um unsere Rechte auszuweiten?
Meine Rechte zu verteidigen, damit ich sie nicht verliere,
davon habe ich langsam die Schnauze voll.
Der 18. Februar ist für uns ein sehr wichtiges Datum.
Heute nachmittag wird in Rom über unsere Zukunft diskutiert,
und damit zugleich über die Zukunft und die Wirtschaft dieser Stadt.
Ich lernte viele Arbeiter kennen, die links waren,
die Klassenbewusstsein hatten,
die wussten, dass man was tun muss.
Zumindest der Hälfte von uns ging es
in dieser Fabrik rein ökonomisch recht gut.
Aber wir hatten ein „schlechtes“ Verhältnis zur Direktion,
denn die Direktion pflegte einen paternalistischen Stil.
An Weihnachten gaben sie dir zum Beispiel ein Geschenkpaket.
Am Dreikönigstag verteilten sie Geschenke an alle mit Kindern.
Im Sommer schickten sie die Kinder der Bedürftigen einen Monat ins Gebirge.
Dann gab es für zwei Monate eine Kabine am Strand.
Die paternalistischen Aspekte eines Familienbetriebs,
mit all diesen Vorteilen. Aber einige durchschauten das
und akzeptierten diesen Paternalismus nicht mehr.
Weil dieser Paternalismus Kompromisse bedeutete
mit der Direktion, mit der Betriebsleitung,
weil sie dir demonstrierten: wenn du brav warst,
lebte dein Kind in Sicherheit, schickten sie es in die Berge oder ans Meer.
Wenn deine Kinder studieren wollten, zahlten sie ihnen ein Stipendium.
Damit zerstörten sie alle Ansätze zu einem sozialen Netz,
die sich hätten entwickeln können.
Als wir uns darüber klar wurden,
sind die Gewerkschaften aufgetaucht und die ersten Fabrikräte entstanden,
unserer war einer der ersten. Alles wurde über Versammlungen organisiert,
nicht mehr über die traditionelle Gewerkschaftsschiene.
Denn die Fabrikräte waren Arbeiterräte.
Jeder konnte gewählt werden.
Du brauchtest nur eine Mindestzahl von Stimmen
der Arbeiter aus deiner Abteilung.
Damit wurdest du zum Vertreter des Teils der Fabrik, in dem
du gearbeitet hast und ein Bezugspunkt für andere Arbeiter warst.
Das war eine wichtige Entwicklung.
Der Unternehmer beschäftigt gerade genug Leute,
um die Produktionsanlagen voll auszulasten.
Zusätzliche und ergänzende Aufgaben im Produktionsprozess
werden an Subunternehmer und Fremdfirmen vergeben.
Die Arbeiter kämpfen für die Abschaffung dieser Vergabe
und für die Übernahme der Arbeiter aus den Fremdfirmen in die Belegschaft.
Die Arbeiter der Fremdfirmen wurden als etwas anderes betrachtet.
Sie hatten nicht mal das Recht, auf dem Parkplatz zu parken.
Und wenn jemand als etwas anderes, als Fremdkörper betrachtet wird
und darüber zusammen mit anderen
ein Bewusstsein, eine Würde erlangt,
dann muss auch die Gewerkschaft, die CGIL, ihr Verhältnis zu ihm ändern.
Abends gingen wir in die Wirtschaften,
wo die Arbeiter der Fremdfirmen aßen,
um mit ihnen zu reden, zu erklären, dass es nicht nur um Arbeit ging,
sondern dass es in der Chemie eine große Gesundheitsgefahren gab,
und sie deshalb Atemschutzmasken und Handschuhe benutzen sollten,
Schutzkleidung,
weil sie auch Menschen waren ! Man musste an zwei Fronten kämpfen.
Einerseits gegen die Sklavenhändler, denn die Fremdarbeiter wurden nicht
über offizielle Stellenausschreibungen eingestellt,
sondern über Fremdfirmen aus den verschiedensten Regionen Italiens geholt.
Es gab also die, die sie herholten,
und dafür ihren Anteil einstrichen,
und die Unternehmer vor Ort, die sich ihrer bedienten.
Wenn man diese Arbeiter überzeugen konnte, in die Gewerkschaft einzutreten
und sich zusammenzuschließen, würde das nicht mehr funktionieren.
Und die Sklavenhändler würden ihre Vermittlungsprämie verlieren.
Weißt Du, wie viele unserer Genossen bedroht wurden ?
Wir mussten zu mehreren kommen, wenn wir mit ihnen reden wollten,
sie drohten uns Prügel an !
Nach den Kämpfen 1968 hat die Gewerkschaft
uns sofort ausgeschlossen.
Darauf entstand die Gruppe „Potere Operaio“ mit eigenen
Räumen, eigenen Organisations- und Kommunikationsstrukturen.
Die Antwort des Unternehmers folgte auf dem Fuß.
Ich zum Beispiel wurde aus der Produktion, aus der CV6, entfernt
und in eine Art Strafabteilung versetzt,
in die Sanitätsstelle der Fabrik.
Die Diskussion über die sogenannte Gesundheitsgefährdung der Arbeit begann.
„Gesundheitsgefährdung“ ist ein eigenartiger Begriff.
Bis die Gewerkschaft das in allen Aspekten begriff, dauerte es Jahre.
Denn die Gesundheitsgefährdung galt als eine Art Tauschwährung:
Man sprach tatsächlich von der Monetarisierung der Gesundheit.
Mit einer Art Risikotabelle,
wurde die monatliche Gefahrenzulage auf den Lohn errechnet.
Etwas Anrüchigeres kann man sich kaum vorstellen,
da wurde den Leuten für ein paar Lire ihre Gesundheit abgekauft!
In dieser Frage haben wir
die Gewerkschaft sehr hart kritisiert.
In unserer Abteilung verarbeiten wir Chlor.
Kürzlich haben wir erfahren, dass es Krebs erzeugt.
Wir haben viel darüber gesprochen, gestritten und debattiert.
Wir sind erschüttert.
Seither zieht es kalt durch die Fenster der Werkhalle.
Das Vinylchlorid nimmt niemanden aus.
Noch nie war der Tod so gegenwärtig.
Man spürt nur noch den Tod.
Wir sind wirklich selbst aktiv geworden.
Es wurde uns bewusst, was wir herstellen.
Es wurde uns bewusst, wie man in den Fabriken stirbt.
Es wurde uns bewusst, dass man die Leute nicht sterben lassen darf
in den Fabriken und drumherum. Die ganze Frage der Ernährung.
Neben meiner Fabrik stand eine Stickstofffabrik,
die auch Fungizide, Insektizide und Pestizide herstellte.
Und das ganze Zeug musstest du essen.
In der Fabrik haben wir etliche Jahre
weiter gegen die Gesundheitsgefährdung gekämpft.
Die Russen wussten schon in den 30er Jahren, dass dieses Gas krebserzeugend ist.
Es ist eine Tatsache, so wie ich es wusste,
wussten es alle: die Direktoren, die Funktionäre und Techniker,
nur die Arbeiter nicht ! Einige Arbeiter an den Autoklaven,
das sind die Behälter, in denen die Polymerisation stattfindet,
stiegen zum Reinigen in diese Behälter hinein und wieder heraus
und hinterließen dabei immer Rückstände in der Umwelt.
Wir arbeiteten inmitten von tödlichen Giften, schrecklichen krebserzeugenden Substanzen.
Ihr Diebe so vieler Menschenleben, sagt heute nicht, das sei nicht klar gewesen,
es hätte keine Gesetze gegeben,
Sagt nicht, Ihr hättet nichts gewusst.
Ihr habt gemordet und mordet immer noch, ruhig und ungestört.
Es gibt ja keinen Straftatbestand.
Meine toten Genossen hat es nie gegeben, sie sind im Nichts verschwunden.
Meine toten Arbeitergenossen können diese Schande nicht hinnehmen.
Wir können diese Beleidigung nicht ertragen.
Kein Unternehmer, kein Gericht wird uns mundtot machen können
und zu solch infamem Schweigen verurteilen.
Nein, das ist nicht der venezianische Imperialismus.
Aber für uns aus den Tälern des Piave, der Etsch, des Brenta,
aus der Po-Ebene, dem Po-Delta, war Porto Marghera ein gefährlicher Ort.
Mai 1976, 9 Uhr abends, schrecklich heiß, der Himmel orange.
Die Erde zittert. Niemand aus den Flusstälern
denkt an ein Erdbeben in Friaul.
Alle denken: Marghera ist explodiert!
Der Prozess wird neu aufgerollt, die öffentliche Meinung ist sicher gegen uns.
Wir müssen wieder politisch argumentieren.
Die Strategie ist folgende:
mit den Mitteln, die wir haben, auf die Bevölkerung zugehen.
Flugblätter, Petitionen, Diskussionen mit den Leuten,
ihnen klar machen, dass es im Petrochemiewerk
nicht nur Rohre, Säulen und Schornsteine gibt,
sondern auch Arbeiter aus Fleisch und Blut, mit ihren Gedanken, ihrem Leben.
Ich hatte ein Komitee gegründet, so wie damals die politischen Komitees waren,
und hier im Stadtteil Dorsoduro aufgebaut.
Ein Stadtteilkomitee.
Wir haben etliche soziale Probleme von Venedig angesprochen.
Wo jetzt der Sportplatz ist, war früher ein leeres Grundstück.
Mit Hilfe der Hafenarbeiter, die mit ihren Maschinen gekommen sind,
haben wir das Gelände besetzt, rote Fahnen gehisst.
Mit den Genossen vom Hafen, ihren Maschinen, haben wir den Platz planiert
und den Sportplatz angelegt.
Wir haben einen Ort geschaffen ausgehend von folgenden Überlegungen:
Wir können nicht nur in der Fabrik bleiben, wir müssen rausgehen.
Sonst wird das gesellschaftliche Leben nur von den Politikern bestimmt.
Wir sind in dieses Viertel gegangen
und haben die Keimzelle der heutigen sozialen Zentren geschaffen.
Bei der Bevölkerung des Viertels sind wir auf großen Zuspruch gestoßen.
Wir sind mit dem Megaphon auf die Straße und haben gerufen:
„Frauen, stellt die Kochtöpfe weg ! Kommt runter und redet mit uns!“
Solche Sachen, verstehst du, oft sehr witzig ...
Ich hatte in diesem Viertel auch einen Teil meiner Jugend verbracht,
ich kannte Gott und die Welt. Wir klingelten an den Türen,
wir gingen von Haus zu Haus, zusammen mit anderen Genossen,
um die soziale Realität zu erklären, die Probleme mit den Mieten.
1978 wurde auch die Mietpreisbindung eingeführt,
wir haben im Stadtteil ein großes Gebäude besetzt
und es über lange Zeit gehalten,
bis irgendwann öffentliche Strukturen entstanden sind.
So agierten wir und kamen Schritt für Schritt voran.
Wenn in Venedig die Schornsteine den Kuppeln und Kirchtürmen
den Himmel streitig machen
und das Heulen der Sirenen die Stille der Lagune zerreißt,
dann wird der Sozialismus wirklich beginnen. (F. Ciancani, „Das neue Jahrhundert“, 1914)
Die Untersuchung der belasteten Böden in Porto Marghera
bringt Beeindruckendes zutage:
eine Fläche von mehreren Millionen Quadratmetern
einschließlich Lagune und Kanäle ist mit Industrieabfällen übersät.
In den Boden- und Geländeproben finden sich folgende Stoffe:
Radioaktive Phosphorgipsrückstände aus der Stickstoffproduktion,
Fluorgipsrückstände aus der Fluorchemie,
Bauxitderivate aus der Aluminiumproduktion,
Pyritasche aus der Schwefelsäureproduktion,
chlorierte Kohlenwasserstoffe, Dioxine, Quecksilberschlämme,
alles bedeckt mit einer Rußschicht aus den Abgasen der Petrochemie.
Porto Marghera ist entstanden und gewachsen,
jetzt liegt es offen gesagt im Sterben.
Es stirbt, aber was kommt dann ?
Es macht mir keine Angst, dass es keine Chemieindustrie mehr gibt,
sondern dass ich nicht weiß, was danach kommt.
Neulich in Porto Marghera
haben die Arbeiter gestreikt,
dieselben, die drei Monate zuvor
laut bessere Löhne gefordert hatten.
Diesmal haben sie Frieden gefordert
mit derselben Kraft wie gestern,
denn Friede heißt für alle:
„Nein zum Krieg und Nein zum Unternehmer“.
Der Unternehmer, der rausschmeißt,
ist derselbe, der Menschen in den Tod schickt,
derselbe, der in Texas, in Rhodesien,
im Kongo, in Vietnam mordet.
Die streikenden Genossen haben gesagt,
dass dieser scheußliche Krieg
der letzte Krieg sein muss,
um alle Unternehmer zu vernichten.
Unsere besondere Würdigung gilt Gabriele Bortolozzo, der mit seiner Anzeige den Prozess um die Toten im Petrochemiewerk ermöglicht hat. (Die Eröffnung des Prozesses 1998 erlebte Bortolozzo nicht mehr; er war 1995 bei einem Verkehrsunfall ums Leben gekommen.)
Dieser Film ist Augusto Finzi gewidmet. (1941-2004)